为贯彻落实《全国党员教育培训工作规划（2024—2028年）》部署要求，滁州市全椒县立足实际，抓牢抓实分级分类培训、资源要素整合、活动载体创新，多措并举推动党员教育培训提质增效。

抓实分级分类施策，确保党员培训“全覆盖”。坚持全域统筹，压实工作责任。建立健全责任落实机制，将党员教育纳入党建工作整体部署，列入党组织书记抓基层党建述职评议考核，逐级分解细化目标任务，层层压实责任。细化任务分工，厘清各职能部门和各基层党（工）委、党总支、党支部在党员教育培训中的职责，形成组织部门牵头抓总、相关单位协同配合、各级党组织各司其职的工作格局。分级制定计划，推动全员覆盖。按照“应训尽训、全面覆盖”的要求，结合区域发展实际和党员队伍特点，科学制定《2025年全椒县党员教育培训计划》，聚焦农村党员、城市社区党员、机关党员、事业单位党员、“两企三新”党员等7个类别，县级利用县委党校主阵地举办培训班次13期，基层党（工）委依托乡镇党校、远教站点等举办集中培训班次23期，累计培训党员8400余人次。认真落实“三会一课”、主题党日等基本制度，融合政治理论学习与业务技能培训，组织好集体学习和党员自学，确保每名党员都能参与其中、有所收获。

抓牢资源要素整合，夯实党员教育“硬支撑”。围绕“在哪训、谁来训、训什么”，整合阵地、师资、课程等资源要素，夯实教育培训基础。建强培训阵地。构建“县镇党校+现场教学点+村（社区）党群服务中心”阵地体系，以党性教育、乡村振兴、基层治理为主题推出3条党员教育研学线路，打造周岗烈士陵园、二郎口镇广平村、大墅镇智治中心等20余个现场教学点，通过实景式、沉浸式教学，提升教育感染力。精选培训师资。按照专兼结合、优势互补原则，在全县范围内遴选55名优秀党员组建开放式共享师资库，根据师资从业领域和专业特长，划分为理论政策、革命传统、现代经济、基层治理、知识技能、先进典型六个师资类别，实行动态管理、统筹使用。丰富培训课程。着力构建“1+N”课程体系，“1”为通用课程，以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神为主题主线，邀请专家教授进行专题辅导，推动党的创新理论武装走深走实。“N”为特色课程，涵盖经济发展、乡村振兴、应急管理等多个领域，满足党员干部的多样化学习需求。

抓好活动载体创新，点燃学用结合“新引擎”。坚持学以致用、学干融合原则，以开展党员教育系列活动为抓手，将党员教育培训与基层一线工作紧密结合，提升培训质效。组织开展“送理论下基层”活动，创新打造基层理论宣讲“大集市”党建品牌，择优遴选党校教师、青年党员干部、先进典型等，组建流动党课宣讲小分队，深入机关、社区、企业、学校，聚焦党的创新理论开展“菜单式”宣讲服务。同时，依托特色产业基地、现代农业园区等场所，把党课和技术培训搬到田间地头，组建10支“科技专家服务团”，开展“一看一讲一示范”活动，围绕特色种植、水产养殖、产品加工等实用技术开展现场教学，切实提升党员服务群众、带动增收的能力。持续深化“在职党员进社区”“我为群众办实事”实践活动，创新打造“江新比心”“海纳百川”“邻里驿家”等基层治理品牌项目，组织党员常态化深入基层一线，认领健康义诊、文明引导、法律咨询等岗位，帮助居民解决实际问题641个，排查化解矛盾纠纷295件，切实将学习成果转化为服务群众、推动发展的实际行动。